關愛受造企業當責　申永順：綠色經濟實現永續發展

申永順副教授（李容珍／攝影）

記者/作者: 李容珍　日期: 2017-12-08　

【記者李容珍台北報導】「企業可以改善這個地球，也可以毀滅這個地球！」馬偕醫學院全人教育中心副教授、同時擔任台灣永續能源研究基金會台灣企業永續獎（TCSA）秘書長的申永順老師，十二月2日在關愛受造講座分享「企業觀點—全球永續發展與企業永續」表示，在全球經濟發展的同時，人類亦付出環境、健康及安全等代價，在整個社會反商仇富的氛圍下，所謂「解鈴還需繫鈴人」，企業造成的問題仍須由企業解決。過去企業發展主要為股東謀取最大利益，但在全球化趨勢下，社會對企業的期待早已不僅止於獲利，更希望發揮影響力，成為改變社會的正面力量，對於全球、國家永續發展有所助益。

建築師350年前的種樹遠見
申永順表示，1985年，牛津大學發現350年歷史的大禮堂，有20根橫樑已經風化腐朽，需要用橡木更換。沒想到350年前，大禮堂的建築師早已考慮到後人會面臨這樣的困境，當年就請園藝工人在學校後方的土地上種植了一大批橡樹，如今，每棵橡樹的尺寸都已遠遠超過了橫樑的需要。這是一名建築師350年前就有的用心和遠見。申永順說，如果將牛津大學350年歷史的大禮堂比喻為地球，那「20棵橡樹」正代表著什麼是對於全球、國家及企業之永續發展？

何為永續發展？他說，聯合國世界環境與發展委員會WECD於1987年發表《我們共同的未來》報告，對永續發展的定義為：「既滿足當代人的需求，又不危及後代人滿足其需求的發展。」我們不能因為經濟發展，而破壞人類賴以生存的生活環境；也不能因為環保而只要文明進步的外貌，卻丟掉經濟成長的引擎。2012年聯合國永續發展大會（Rio+20）：「我們要的未來」闡明綠色經濟是實現永續發展的重要工具，強調兼顧環境保護、經濟與社會發展的成長模式。

申永順介紹綠色經濟（經營企業，也能做好環保）—歐萊德洗髮精成功的案例；共融型企業（經營企業，也能照顧弱勢）—P＆G China Project 低價洗髮精，幫助買不起洗髮精的人，也改善他們的衛生；另有兼具綠色經濟與共融型企業—英國在中國寧夏回族自治區固原市彭陽縣太陽能炊具專案計畫，讓當地人減少使用燃煤燃油，減量的二氧化碳算為外國投資企業，再經由政府申報到聯合國，納入國家減量貢獻。

他提到，聯合國2030年永續發展議程，內容包含聯合國永續發展目標，表明將依五個面向：人類（People）、地球（Planet）、繁榮（Prosperity）、和平（Peace）、夥伴關係（Partnership）進行執行；然而這些目標，若沒有企業，很難達成。他引用聯合國前秘書長潘基文的話說：「企業是實現聯合國永續發展目標（SDGs）的重要合作夥伴，企業可通過其核心業務為SDGs實現做出貢獻。我們呼籲各國企業評估其業務活動影響、制定宏觀的目標，並對其成果進行透明的溝通。」

申永順說，當經濟愈發展，並非人民愈有幸福感。我們不能依賴變得更富有，來達到更幸福、更永續發展，譬如中國經濟高度發展，但也付出很大的社會成本，包括食安、環保問題等。

（圖／申永順提供）

他表示，傳統企業經營模式只要有一群忠心的員工，品質也穩定，產品也賣得好，公司即可安穩經營；但現代企業經營，須加上政府、社區、環保團體的要求，投資公司看財務風險面的議題變多，而這些人又互相影響，若消費者或環保團體對這家公司有異議，企業就不得不去面對，譬如台東美麗灣開發案規避環評要求引起的爭議。企業供應鏈中所發生的任何事件，終究會為各利害相關者所瞭解，這可能會為企業帶來正面或負面的衝擊。他又舉八里汙水處理廠和十三行博物館興建，讓古蹟保存下來，也解決汙水問題，就需要很多溝通和耐心。

政府要求企業社會責任報告
他提到，三年前，受到食安風暴與工安意外影響，金管會開始強力推動企業社會責任（CSR），規定凡資本額100億元以上公司、金融機構、食品業、化工業等，必須編製企業社會責任報告書，當時共有203家符合標準須編製與申報。臺灣證券交易所於104年十月19日公告修訂「上市公司編製與申報企業社會責任報告書作業辦法」，要求股本達50億元以上未滿100億元之上市公司（約80家以上），亦應自民國106年起編製與申報企業社會責任報告書。今年在香港有兩千多家上市櫃公司都被要求，新加坡全數上市的公司於今年底也被要求，已形成重要的國際趨勢，對全球永續發展有很正面的影響。

申永順表示，聯合國積極推動全球永續發展目標（SDGs），各國政府與企業已紛紛配合更新及研訂自身發展願景與策略。企業應積極蒐整SDGs內容與發展趨勢，發揮核心專業技術，發展策略型CSR方案。SDGs未來商機可期，為提升企業競爭力的契機，他也鼓勵青年發揮熱情與專業，投入永續創新行列。

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